fiche de poste coordinatrice petite enfance cnfpt
Encadre les activités d’éveil sous la tutelle du responsable technique. Alors, n’hésitez plus et contactez-nous ! Faire adhérer les équipes aux projets : comprendre et expliciter les enjeux, Veiller à l’adéquation des textes règlementaires (décret, PSU) avec le projet enfance de la ville et les projets d’établissement, Mettre en œuvre la politique locale dans le domaine de l’accueil de la petite enfance, Organiser la gestion des structures d’accueil, Les différents partenaires de la coordinatrice Petite Enfance, Décrypter l’environnement réglementaire de votre fonction, Identifier les différentes solutions d’accueil adaptées à votre territoire, Identifier les aspects administratifs de votre fonction, Assurer une gestion rigoureuse des moyens humains et financiers, Repérer et obtenir les sources de financement pour vos projets, Maîtriser les modes de financement des CAF, Savoir créer un réseau relationnel pour réussir vos co-financements, Préparer un budget de fonctionnement et d’investissement, Valider et arbitrer des demandes d’investissements, Étudier la rentabilité et assurer le suivi des recettes. Au sein du service Entretien et Maintenance du Patrimoine Paysager de 13 personnes... Vous avez déjà un compte weka.jobs ? Ces fiches seront intégrées dans la nouvelle version du Répertoire des métiers territoriaux dont la mise en ligne est prévue en 2019. Temps plein. Dynamique, j'aime les projets, les défis, l innovation. Relations hiérarchiques et fonctionnelles, Ø Relations hiérarchiques : directrice de l’établissement (n+1) et coordinatrice, Ø Relations fonctionnelles : autres membres de l’équipe (EJE, AP, etc. Chez nous, l’équipe de professionnelles s’adapte aux besoins et aux rythmes de chaque enfant afin de veiller à leur épanouissement quotidien et d'assurer leur bon développement. Le directeur d’équipement socioculturel a pour rôle d’établir sur un territoire, un projet d’animation socioculturelle. Animatrice Relais Petite Enfance & Coordination Parentalite <br>Une dose d'accompagnement, d'animation, de mise en place et de suivi de projets, d'administratif . En deçà, vous pouvez contacter notre Service Clients pour vous assurer de la disponibilité. Sélectionner une page. Fiches métiers > - Contribuer à l'élaboration, à la coordination et à la mise en uvre et évaluation de la... Conseil Départemental - Val-d’Oise, Titulaire ou contractuel. Suivre l'état des stocks. h5��.� +�j�N}x+)`z�F�0��"LW���iEh10J������ҕC#B����@���>B)�/S��}G;���/7��e�~m����u �n*� Il est possible de devenir coordonnateur enfance-jeunesse-éducation après l’obtention de concours externe et interne sous condition de diplôme, ou par le biais d’un examen d’intégration, selon le cadre d’emploi, mais aussi sous couvert du concours de troisième voie pour les personnes sans diplôme et pouvant justifier une expérience qualitative dans le domaine. Quel positionnement adopter par rapport aux directeurs de structures ? Tantôt mère Noël a la récolte de cadeaux, dons pour les enfants du service pédiatrie, tantôt à l' origine d' une sortie avec des mamans défavorisées et leurs enfants en étant lauréate du prix Envie d Agir au profit de l . Type d'emploi : Temps plein, CDD. 2 0 obj Le CNFPT publie 20 nouvelles fiches métiers et fonctions qui reflètent les évolutions des métiers et fonctions au sein des collectivités territoriales. Seine-Saint-Denis et Stains (93) L'IME les Hortillons recrute un (e) moniteur.trice-éducateur.trice en CDI à temps plein Missions principales : poste auprès d'adolescents et jeune adultes polyhandicapés Assurer la référence d'un groupe d'usagers : actes de la vie quotidienne, suivi du . L'infirmier crèche occupe une fonction hybride, à la fois dans le soin et le conseil à l'équipe de l'établissement. - Être force de proposition dans la mise en place de nouvelles activités de découverte et d’éveil ; - Assurer l’accueil et le suivi des stagiaires. � Programmation : Du Lundi au Vendredi. Déclinable en format individuel, intra-entreprise et sur-mesure, Ce cycle s'adresse aux professionnels de la petite enfance souhaitant se perfectionner dans leurs fonctions par une meilleure connaissance de la réglementation accompagnée de conseils et bonnes pratiques pour renforcer votre posture managériale dans votre environnement, Des vidéos d'introduction pour bien identifier les thèmes et les situations, Un lexique / glossaire pour repérer les termes essentiels et vous mettre à niveau, Des quizz pour mieux cibler les compétences clés que vous souhaitez acquérir, Evaluation des acquis en amont, pendant et en aval de la formation. Coordinatrice/Coordinateur Petite Enfance Années d'experiences requises 3 à 5 ans Permis B Pas obligatoire Salaire Selon profil Date de début de contrat Mardi, 1 novembre, 2022 Description du poste Vos responsabilités Rattaché (e) de la Directrice de Pôle, vous contribuez à l'élaboration de la politique petite enfance de la Fondation. L'exercice de ses missions nécessite plusieurs compétences qui mobilisent des savoirs théoriques et des savoir-faire pratiques et spécifiques. « Pépin et Amandine » est une micro-crèche partenaire du réseau, Les crèches de Tilio, qui propose une offre d’accueil de proximité à destination des jeunes enfants. Explications. Qu'est-ce que la publicité des vacances d'emploi ? <> Accompagne les activités quotidiennes de l’enfant (éveil et jeux). En effet, après plusieurs années d’expérience, il peut évoluer s’il le souhaite vers des métiers tels que responsable des établissements d’accueil du jeune enfant, responsable de structure d’accueil de loisirs ou encore, directeur enfance-jeunesse-éducation. Elle détaille le plus fidèlement possible tout le travail qu'il doit accomplir dans son quotidien. Le ludothécaire assure l'accueil, l'encadrement et l'animation de personnes ou de groupes usagers d'une ludothèque.Une ludothèque est un lieu où le public vient jouer et emprunter différents types de jeux. Dans les collectivités territoriales qui ont souhaité offrir un accueil global de la petite enfance, le coordonnateur ou la coordonnatrice petite enfance organise et anime l'ensemble de la politique relative à l'accueil de l'enfant et de sa famille au sein d'un territoire. Catégorie : A & B ��m��^�]?~��m��������_�_������>\��v��n7}�h��������۫�� ������?��l~y����>}�_����t��������ǧ?����t}���n@�3���;�yGh�n۶���� �U��M/�m�nTk����Fo��(���ۨ`��n^Sc�n]ب.l;�o�U�����Qwz���v��vn�:~a:n�5��������mc�eljh0�����������n�KH`JՎ�!�U��2��ڂ�U��p��m�$�q[��"��֩D�ؘ;��Nq_ L/�r뷍���q�Va���ox^�L/1ﶾo���o[�2@PN4*���%$ ��Hw[mi* Titre-restaurant. endobj Sous la responsabilité de la Direction Générale, il (elle) contribue à l'élaboration de la politique municipale en faveur de la Petite Enfance. Quel est le rôle de l'infirmier crèche ? 75020 Paris 20e. Assurer l’accueil de l’enfant en structure d’accueil collective du point de vue de la sécurité physique et affective. Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance/Accompagnement Educatif Petite Enfance et/ou BEP CSS/Bac Pro ASSP (ou . https://www.tilio.fr/68-haut-rhin/pepin-et-amandine. Le coordonnateur doit animer le collectif des responsables des modes d'accueil petite enfanceet les accompagner dans la mise en œuvre du projet de leur structure. Reconnaître les compétences et les faiblesses des managers responsables d’établissements. Activités principales. Alors, que faire pour améliorer chaque jour la qualité d’accueil des familles et de leurs enfants ? Le bien-être ! Responsable de l'Arbre de Vie (H/F)Educateur de Jeunes Enfants/Catégorie À la Direction de la Vie Locale et des Solidarités, sous la responsabilité de la coordinatrice petite enfance » à la place de « Au sein. FORMATION. Mis à jour le 4 août 2022. Responsable de structure d'accueil de loisirs. nos domaines. Copyright © 2008-2023, Glassdoor, Inc. "Glassdoor" et son logo sont des marques déposées de Glassdoor, Inc. Auxiliaire petite enfance H/F - CDD d'1 mois, Recevez des alertes pour des emplois similaires, Ne pas vendre ni partager mes informations. Une ambiance chaleureuse et sécurisée permet aux enfants d’évoluer en toute confiance et autonomie dans l’espace de la crèche. Prépare la fiche de suivi quotidienne de l’enfant. Date limite de dépôt des candidatures : 26 février 2023. Management opérationnel des équipements enfance, jeunesse et éducation Animation et pilotage des équipes de responsables d'équipements Gestion des ressources humaines Gestion administrative et budgétaire Gestion du patrimoine Promotion des établissements ou services enfance, jeunesse et éducation Veille prospective Activités spécifiques Les rapports sur le CNFPT ; Le budget ; Les précédents bilans d'activités ; Nos formateurs et formatrices . Les indispensables : excel, PPT, outils digitaux... Organisation, gestion du temps, télétravail, Ressources humaines, pilotage administratif, Etablissements sanitaires et médico-sociaux, Tarification, gestion budgétaire et financière, Conseils en communication et marketing digital, Information avant le début de la formation, Information pendant le déroulement de la formation, Politique de protection des données personnelles, Se positionner sur vos différentes missions au sein de la collectivité, Maîtriser les outils de gestion et de pilotage spécifiques à votre fonction, Développer vos capacités managériales sur le terrain, Contribuer à la mise en œuvre de la politique petite enfance sur votre territoire, Connaissance de secteur de la petite enfance. La commune de Saint-Prix, " Ville jardin " au cur de la forêt de Montmorency et membre de la... Coordonnateur des dispositifs d'accompagnement à la... Mairie de Sotteville-lès-Rouen, Titulaire ou contractuel. Pour obtenir ce certificat, il est possible de suivre une formation Atsem après un brevet d'études professionnelles (BEP) ou un certificat d'aptitude professionnelle (C.A.P.) ou encore un Baccalauréat. Il permet de mieux connaître les carrières territoriales et les missions du service public local. Coordinatrice en poste ou prise de poste, professionnels de la petite enfance, montez en compétences sur l'ensemble de vos missions ! Véronique BETTINI accompagne les gestionnaires de la Petite Enfance. Fiche métier : Coordinateur Comment devenir Coordinateur ? Le coordonnateur enfance-jeunesse-éducation a une rémunération moyenne de 2 084 €. Connectez-vous, Animateur éducatif accompagnement périscolaire, Agent d’accompagnement à l’éducation de l’enfant. Accédez à nos marchés publics ; Abonnez-vous à nos actualités ; Nos coordonnées Formation. confidentialité du RéCRE. C'est un document regroupant toutes les informations à savoir sur les missions qui lui sont confiées. FICHE DE POSTE DIRECTEUR d'EAJE DESCRIPTIF DU POSTE : Direction/Service : PETITE ENFANCE Catégorie (A, B, ou C) : A Grade mini / Grade maxi : Educateur de jeunes enfants Poste à pourvoir au 14 octobre 2019 Temps de travail du poste : Temps complet Référentiel CNFPT : Métiers de la petite enfance IDENTITE DE L'AGENT: Nom / Prénom : Grade : Temps de travail de l'agent : Temps complet . Savoir-faire : Capacités d'organisation, de coordination, et d'anticipation. Ø Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance/Accompagnement Educatif Petite Enfance et/ou BEP CSS/Bac Pro ASSP (ou équivalence) ; Ø Vous bénéficiez d’expérience(s) réussie(s) dans des fonctions similaires ; Ø Obligations légales : être à jour de ses vaccins dans le cadre de la législation Petite Enfance. animateur : brevet d’État d’animateur technicien de l’Éducation populaire et de la Jeunesse. En poursuivant votre navigation, sans modifier vos paramètres de confidentialité, vous acceptez l’utilisation de ces cookies. Référent en matière d'enfance, de jeunesse et d'éducation, le coordonnateur veille à la cohérence de l'action des collectivités territoriales sur ces sujets. enseignant principal de la garde d'enfants. Aussi bien pour les enfants et les parents que pour les professionnels…. Le coordonnateur enfance-jeunesse-éducation travaille pour le compte d'une collectivité territoriale et a pour rôle de coordonner les activités des établissements et services petite enfance, enfance, jeunesse, éducation, tout cela dans le cadre du projet global de la collectivité, et en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs. RECRUTE %���� %���� Vous avez une capacité d’écoute des enfants, des parents et de l’équipe, Vous faites preuve d’autonomie, de disponibilité et de réactivité, coordonnateur d'événements de divertissement, coordonnateur du programme des événements spéciaux. }��V��6-`�m��+m�A�. Aussi bien pour les enfants et les parents que pour les professionnels…. - soit par courrier à l'adresse suivante : 12 ter rue de l'Eglise - 17220 La Jarne - soit par mail à : comptabilite@lajarne.fr avant le 27 décembre 2020. NIVEAU DE QUALIFICATION Niveau 5 (Bac + 2, BTS, DUT) CERTIFICATEUR Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche "VALIDEUR Université Aix-Marseille 3 - Paul . - Assurer une relation positive avec les parents en leur apportant un soutien constructif dans leur rôle de parent et en accompagnant la séparation ; - Assurer aux enfants la sécurité matérielle et affective indispensable à leur équilibre en favorisant leur autonomie ; - Identifier les besoins individuels de l’enfant tout au long de la journée, être à l’écoute, et apporter des réponses adéquates ; - Proposer chaque jour aux enfants un cadre de vie ludique, d’éveil et de développement dans le respect des rythmes de chacun. Assure les soins d’hygiène et de la vie quotidienne des enfants. Pour ce faire il se doit de développer des . Elle dispose de grands espaces agréables et lumineux prêt à accueillir . <br>Un bac techniques administratives + 1 licence de sociologie + 1 DE Educateur de Jeunes Enfants et d'autres aventures professionnelles de-ci de-là .. <br><br>En parallèle, d . Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance/Accompagnement Educatif Petite Enfance et/ou BEP CSS/Bac Pro ASSP (ou équivalence) ; Vous bénéficiez d’expérience(s) réussie(s) dans des fonctions similaires ; Obligations légales : être à jour de ses vaccins dans le cadre de la législation Petite Enfance. ), psychologue, infirmière, médecin référent; Profil recherché. Les coordonnateurs et coordonnatrices pourront s'appuyer sur . Le Département du Val d'Oise, ce sont 3600 agents répartis sur tout le territoire et plus de 150... Mairie de Chécy, Titulaire ou contractuel, Communauté d'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, Titulaire ou contractuel. 2 0 obj La crèche étant organisée en 3 crèches de 3 sections. 4 0 obj Quelles solutions concrètes pour aider les structures en difficulté ? Fiches métiers. S'inscrire dans les démarches institutionnelles. Vous êtes une personne passionnée, créative et prête à s’investir dans notre projet ? L'accueillant LAEP est placé sous l'autorité fonctionnelle du coordinateur LAEP Cadre statutaire Catégorie Filière Cadre d'emplois Auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, psychomotricien, éducateur spécialisé, professeur des écoles, infirmier, puéricultrice, psychologue clinicien, travailleur social. éducateurs de jeunes enfants : diplôme d’État d’éducateur de jeunes enfants. Les Bébés Explorateurs est une jeune entreprise de crèches dynamique qui accompagne familles, entreprises et collectivités au quotidien dans l'accueil des jeunes enfants. Un cours particulier, rien que pour vous !Le formateur adapte son programme à votre besoin. Description métier Le directeur de crèche est à la fois un manager d'équipe et un gestionnaire. �W�-����Q��3��:��$��"����2��t�]���ۦ��Q��Rݗ�����E�ŋ_�T��_�ۊ���ś�p����K�!��x2� d8��>���ޡ��E�s��#��g�? FICHE DE POSTE – AUXILIAIRE PETITE ENFANCE. Métiers Acheteur ou acheteuse public Administrateur ou Administratrice systèmes et bases de données Agent chargé de contrôle en assainissement collectif et non collectif Agent chargé de la tranquillité publique Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant Agent de collecte Agent de déchèterie Agent d'entretien des réseaux d'eau potable et … Les métiers présentés ci-dessous sont répartis en 6 champs d'action publique locale et 27 spécialités. Le coordonnateur enfance-jeunesse-éducation est en relation directe avec la population, les institutions, les partenaires, et échange régulièrement des informations avec le supérieur hiérarchique et l’équipe en place dans la structure. NATURE DU POSTE La (le) coordinatrice(teur) petite enfance exerce ses missions au sein du Service de Pilotage et d'Animation des Territoires (SPAT) sous l'autorité hiérarchique de la /du Chef(fe) de Pôle. Inscription possible 48h avant la formation. (Fiche de poste) Codification: P_REF P_REVISION: P_APPLICATION_DATE Page: 2/3 Impression non contrôlée 2 - Assurer la gestion administrative des dossiers des familles : inscriptions, facturations, suivi des contrats, saisie des plannings de réservation dans le logiciel des crèches - Tenir à jour le registre de présence des enfants « Pépin et Amandine » est ouverte de 7h à 19h du lundi au vendredi. Accompagner nos équipes dans l’élaboration et la mise en place de nouveaux projets : voici l’un de nos principaux objectifs ! %PDF-1.5 Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant. Ce module vise à doter le coordonnateur d'un ensemble d'outils et de méthodes pour faciliter l'élaboration, la conduite et l'évaluation des projets d'établissements. ��F6j�P��?�Vr��Ґ*X��e^� �Sk=��.��N�\Rեe"'R��V[U������;\ͅ�� Selon leur expérience, on retrouve dans . L’ensemble de l’équipe sera guidé par Aloïse Mignot, la gérante de la micro-crèche. Votre navigateur n'est pas compatible avec ce site web. Les Équipes Des Crèches. La fonction de coordinateur petite enfance est une fonction créée en 1982 sous le titre de puéricultrice 3 e niveau avant de prendre le titre actuel en 1992. 1 Coordinatrice petite enfance, capacité à prendre des décisions et à pouvoir négocier. FICHE DE POSTE – AUXILIAIRE PETITE ENFANCE. Le planning est réalisé à l’avance et de manière tournante. ), psychologue, infirmière, médecin référent. Infirmière puéricultrice, puis directeur territorial, elle occupe différents postes en collectivité territoriale comme responsable de services petite enfance et affaires... De formation infirmière puéricultrice, votre formatrice a exercé durant 16 années la fonction de directrice de crèche collective dans le secteur privé et associatif. Il maîtrise les différentes fonctions d'Excel. Dans le cadre du Réseau... responsable adjoint centre de loisirs H/F, Mairie de Thoiry, Titulaire ou contractuel. �H$yC����~���v�x������������/O�����O����߿���|�q��f���|y��zq��z��wO_�Eߴ|����ߑE��O�mz��5�_����wm#Z��h������\��s��O��R�#��t M+�ο,/�MY#Iд��bӡ��A���4�a���7l(��x���b��gX���|�h#"���ܫq͈������uB� Le coordinateur pédagogique établit le. Pour cela, la coordinatrice adjointe des crèches sera en lien constant avec la coordinatrice du secteur de la petite enfance ainsi que de l'encadrement des crèches de son périmètre. Évaluer des acquis d'apprentissage. endobj 4 0 obj Éducation et animation > Elle propose un espace de repos, d’éveil et de jeux. <>/XObject<>/ProcSet[/PDF/Text/ImageB/ImageC/ImageI] >>/Annots[ 16 0 R] /MediaBox[ 0 0 595.32 841.92] /Contents 4 0 R/Group<>/Tabs/S/StructParents 0>> Alors, que faire pour améliorer chaque jour la qualité d’accueil des familles et de leurs enfants ? Le questionnaire interroge les coordonnateurs, à l'aide de questions fermées et ouvertes, sur les cinq domaines suivants : le contexte communal ; leur poste de coordonnateur, leur activité de coordination ; leur formation et leurs caractéristiques personnelles. MISSIONS DU POSTE : Elle est responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. <> Voici les missions principales associées à ce poste : Les attributions de fonctions présentent un caractère évolutif pouvant nécessiter des adaptations. IDENTIFICATION DU POSTE. Tout savoir sur la fiche de poste. Accédez à votre espace ; Consultez les informations dédiées aux formateurs et formatrices de votre structure ; Devenir formateur ou formatrice ; Le CNFPT et vous . Coordinatrice puis Directrice Petite Enfance sur la commune de Levallois qui... Petit-déjeuner d’accueil et repas du midi offerts. Directrice de structure d'accueil petite enfance souhaitant accéder au poste de coordinatrice. Il dispose d'une longue expérience probante dans la gestion de projet au sein d'une même entreprise. Il (elle) assure sa mise en œuvre et manage les projets globaux du service. Fiche de fonction directeur de crèche Définition de la fonction et condition d'exercice Le directeur de la crèche est responsable de l'Etablissement. Accueil et information des publics. La crèche « La Marelle » accueille les enfants du personnel de l'hôpital Européen Georges Pompidou, 155 places pouvant accueillir jusqu'à 230 enfants. Intitulé du poste : Assistant socio-éducatif, enfance et famille H/F Classification au tableau des effectifs: Assistants socio-éducatifs. Fiche métier d'auxiliaire petite enfance (H/F) L'auxiliaire petite enfance ou auxiliaire de crèche travaille au sein de structures chargées d'accueillir des enfants âgés de 3 mois à 3 ans. FICHE DE POSTE ANIMATEUR RELAIS PETITE ENFANCE H/F Dernière mise à jour : juin 2021 Page 1 sur 3 Cadre statutaire et affectation Catégorie Cadre d'emploi B Animateur Filière Quotité de travail Animation Temps complet Service Direction Relais du secteur de Guîtres Petite enfance Missions du poste <>>> Alors, n’hésitez plus et contactez-nous ! Non systématique, donc non obligatoire, la fiche de poste est un document qui formalise des informations factuelles sur une fonction. <>>> Selon son cadre d’emploi, les diplômes demandés sont différents : Les qualités indispensables d’un coordonnateur enfance-jeunesse-éducation sont : Le coordonnateur enfance-jeunesse-éducation est amené à se déplacer régulièrement sur le territoire. La crèche étant organisée en 3 crèches de 3 sections. Accompagnement des enfants et des parents : - Accueillir les enfants et les parents, accompagner la séparation. FICHE DE POSTE DE COORDINATEUR(TRICE) DE PARCOURS DE SOINS Le coordinateur coordonne à la fois le lien et le soin. puéricultrices : diplôme d’État de puéricultrice ou titre de qualification. Il/elle est chargé(e . Consultez notre offre, Découvrez <>>> <> Il assure la mise en œuvre des missions de l'Etablissement édictées par l'article R180-1 du décret du 1 août 2000. %PDF-1.5 de coordonnateur de la petite enfance, qu'elles en aient le titre ou non. 2. <>/Font<>/ProcSet[/PDF/Text/ImageB/ImageC/ImageI] >>/MediaBox[ 0 0 595.2 841.8] /Contents 4 0 R/Group<>/Tabs/S/StructParents 0>> Proposer des actions, en fonction des besoins repérés par les publics et les partenaires…. 1 0 obj En tout début de carrière, elle débute à 1 668,22 € et peut atteindre les 2 502,34 € en fin de carrière. WÆlgÛılšÇ# V�†´´´�%‚Æf@fZ@ÍU666NKË Pilotage et évaluation des contrats enfance. Participer aux tâches ménagères si nécessaire et assurer l’accueil des familles dans un environnement sain et favorable au développement de leurs enfants. ), psychologue, infirmière, médecin référent. Directeur ou responsable de service petite enfance, Responsable enfance et famille en prise de poste ou dans l'exercice récent de ses fonctions. Copyright © 2008-2023, Glassdoor, Inc. "Glassdoor" et son logo sont des marques déposées de Glassdoor, Inc. Recevez des alertes pour des emplois similaires, Ne pas vendre ni partager mes informations, Accueillir les enfants et les parents, accompagner la séparation. Module 1 - 3 jours Appréhender vos missions et votre positionnement, Module 2 - 2 jours Maîtriser le cadre administratif et se positionner en tant manager. Sélectionnée par Emploi Public Chargé (e) de mission contrat de rivière (H/F) 09/01/2023 | SMAVD - EPTB DE LA DURANCE | Bouches-Du-Rhone : 01 64 13.16.00 Fax : 01 60.18.06.15 Juin 2018 FICHE DE POSTE Intitulé du poste : SECRETAIRE POLYVALENTE PETITE ENFANCE et POLE SOCIAL Poste contractuel Remplacement congé maternité DIRECTION : Action sociale Concevoir et coordonner des projets d'activités socio-éducatives, culturelles et de loisirs, Encadrer une équipe d'animation, Participer à la conception du projet d'animation de la collectivité et à la coordination d'une ou plusieurs structures d'animation, Animer des réseaux dans les .
Source Sdk Base 2007 Fivem, Who Condemned The Sewers Of Paris,